Úvodní stránka > Jednání vlády > Dokumenty vlády > 2003 > 2003-05-07

   

VLÁDA ČESKÉ REPUBLIKY

USNESENÍ
VLÁDY ČESKÉ REPUBLIKY
ze dne 7. května 2003 č. 441 + P

o stanovisku k instrumentům Mezinárodní organizace práce, přijatým
na 90. zasedání Mezinárodní konference práce v roce 2002


Vazba na záznam z jednání vlády: Vedení MŽP

V l á d a

I. b e r e n a v ě d o m í

1. Protokol k Úmluvě o bezpečnosti o ochraně zdraví při práci, 1981 (Protokol 2002) (dále jen „Protokol“),

2. Doporučení č. 193 o podpoře družstev (dále jen „Doporučení č. 193“),

3. Doporučení č. 194 týkající se seznamu nemocí z povolání a evidence a hlášení pracovních úrazů a nemocí z povolání (dále jen „Doporučení č. 194“)

přijaté na 90. zasedání Mezinárodní organizace práce a obsažené v části V materiálu č.j. 500/03;

II. s c h v a l u j e stanovisko k instrumentům přijatým na 90. zasedání Mezinárodní konference práce v roce 2002, uvedené v příloze tohoto usnesení;

III. p o v ě ř u j e předsedu vlády předložit Protokol, Doporučení č. 193 a Doporučení č. 194 předsedovi Poslanecké sněmovny Parlamentu České republiky a informovat jej o stanovisku vlády uvedeném v bodě II tohoto usnesení;

IV. u k l á d á

1. místopředsedovi vlády a ministru zahraničních věcí oznámit generálnímu řediteli Mezinárodního úřadu práce předložení instrumentů Mezinárodní organizace práce přijatých na 90. zasedání Mezinárodní konference práce Parlamentu České republiky podle článku 19 Ústavy Mezinárodní organizace práce,

2. ministru práce a sociálních věcí odůvodnit stanovisko vlády k Protokolu, Doporučení č. 193 a Doporučení č. 194 v Parlamentu České republiky;

V. d o p o r u č u j e

1. členům vlády přihlížet k Doporučení č. 193,

2. ministryni zdravotnictví přihlížet k Doporučení č. 194.



Provedou:

členové vlády



Předseda vlády

PhDr. Vladimír Š p i d l a , v. r.

P ř í l o h a

k usnesení vlády
ze dne 7. května 2003 č. 441

V L Á D A Č E S K É R E P U B L I K Y

S t a n o v i s k o

vlády k instrumentům přijatým na 90. zasedání Mezinárodní konference práce v roce 2002


Po zvážení a důkladném rozboru všech ustanovení Protokolu k Úmluvě o bezpečnosti a zdraví při práci a s přihlédnutím k současnému stavu pracovněprávní legislativy České republiky týkající se této problematiky se navrhuje Protokol k Úmluvě o bezpečnosti a zdraví při práci neratifikovat z důvodu nekompatibility ustanovení tohoto protokolu s právním řádem České republiky. Úprava českého právního řádu týkající se hlášení nemocí z povolání je postavena na primární úloze lékaře resp. zdravotnického zařízení, které posuzuje a uznává jednotlivé případy nemocí z povolání. Zaměstnavatel, mající významnou úlohu při kategorizaci prací podle zákona o ochraně veřejného zdraví a při dodržování požadavků upravených právními předpisy v oblasti ochrany zdraví při práci, není nijak odpovědný za hlášení nemocí z povolání příslušným orgánům. Stanovení odpovědnosti zaměstnavatele podle požadavku článku 4 uvedeného protokolu tak není v současnosti proveditelné.

Doporučení č. 193 o podpoře družstev bylo přijato jako revize zastaralého Doporučení č. 127 o družstvech v rozvoj ových státech z roku 1966. Doporučení č. 193 o podpoře družstev, nyní již neomezené na rozvojové státy, uznává význam těchto subjektů pro tvorbu pracovních míst, pro účast pracovníků na ekonomickém a sociálním rozvoji a mobilizaci zdrojů v hospodářství. Zdůrazňuje základní hodnoty družstevnictví: svépomoc, zodpovědnost za sebe sama, spolupráci, rovnost, solidaritu. Vzhledem k úloze, kterou družstva sehrávají například při začleňování zdravotně a sociálně znevýhodněných skupin obyvatel do života společnosti, tvorbě pracovních míst a dalších aspektech tzv. „sociální ekonomiky” se členům vlády doporučuje přihlížet k obsahu tohoto doporučení.

Doporučení č. 194, týkající se seznamu nemocí z povolání a evidence a hlášení pracovních úrazů a nemocí z povolání obsahuje vodítka pro vedení Národního seznamu nemocí z povolání pro účely jejich prevence, evidence a hlášení. Členské státy Mezinárodní organizace práce se v tomto doporučení zároveň vyzývají, aby své národní seznamy průběžně revidovaly podle nejnovějších vědeckých poznatků a aby je pravidelně zasílaly Mezinárodnímu úřadu práce spolu se statistikami pracovních úrazů a nemocí z povolání. Doporučuje se, aby ministryně zdravotnictví v rámci své kompetence přihlížela k obsahu tohoto doporučení.